業務, 管理
目標和此行的目的:實例
你知道如何指定此行的目的是什麼? 一個例子就可以了,當然,沒有在各種論壇,專業會計師或專家的工作人員發現問題。 但是複製別人的經驗並不總是合理的。
條例沒有所需的旅行服務目標清單。 儘管如此制定的原因為員工繼續旅程,這是必要的,這樣的旅費和生活費可在佔的減少反映 應納稅所得額。
要做到這一點,要考慮一些點是很重要的。
這是什麼?
執業會計師就容易導致各種 例子行程的目的 ,並註明以下情況:
- 出差在外的員工顯然必須符合公司的利益。 旅行的目的是形成為使得它很明確:“征途”是對公司有利,直接或間接地有助於該公司實現利潤,增加的增強商品和服務質量的活動量的事實。 工人組織不能在任務被發送,設置為“休息”之前,“休養生息”或任務“治愈”。 對於這個假期 - 年度或因健康原因。
- 旅行的目的必須與工作的員工手冊是一致的。 例如,會計師不能出差發送與客戶談判。 一個 商務總監 ,公司可能不會被發送到另一個城市,以“運輸的員工。”
- 之所以商務旅客應該對應於“旅行”這個詞和它的路線。 如果旅行的目的是,例如,參加此次展會,對員工的責任該組織在事件發生後的日子“移動”,在相反的方向。
- 應該非常小心對待旅行的理由上的服務需要在週末。 如果員工被送到另一個城市,例如,舉行在週一的會談和旅行時間為一天,那麼你可以不前週六晚上去。 否則,門票或燃料的成本不能歸因於成本。
- 這是更好地避免一般性發言。 重要的是要指出為什麼它是一個員工去永久服務以外的地方工作。 否則,控制器可能對指的合法性表示懷疑 差旅費 稅務會計。
- 此行的目的應該是制定,這樣,就可以使一個明確的結論,即滿足或不滿足預定任務。 旅行結束後,員工將被要求報告結果,讓他文件,確認任務的性能。 順便說一句,這是可能的,當此行的目的並沒有達到。 在這種情況下,用人單位要求勞動者“解釋”,說明為什麼它沒有服務作業的原因。 在文件就行的成本存在可以採取稅務會計。
- 如果出行量的目的,由幾個任務,它作為單獨的旅行任務進行註冊是非常重要的,每個的性能還需要確認。
- 如果專業工作與旅行和移動到另一個位置,由於日常活動的業績相聯繫,這樣的“征途”,根據勞動法,該行是根本無法識別。
做任何員工可以出差發送?
這是一樣的如何界定行的目的問題一樣重要。 如果雇主被罰款,被送往誰也不能在旅途中被送到其他城市工人的案件實例,不是唯一的。
旅客到另一個城市或國家之前,要考慮到是很重要的:
- 嚴禁以“裝備之路”為孕婦和年輕工人(除了在創意領域聘用的人員)。
- 出差派出工作人員,應包括與用人單位建立勞動關係。 出發的時刻,必須訂立僱傭合約,按照適用的法律制定。
- 還有誰有權拒絕旅遊權的公民的類別。 它們發送到一個服務需要另一個城市或國家是允許的只有他們的書面同意。
這些人包括:
- 3歲孩子的媽媽。
- 父母或殘疾18歲的人的監護人。
- 誰照顧生病的家庭成員的公民,根據醫療報告。
- 母親,誰是5年,沒有配偶歲以下的養兒的父親。
誰不屬於這些類別,對於為了去出差的失敗工人受到紀律處分。 在某些情況下,你甚至可以解僱員工,誰拒絕去對公司業務另一個城市。
在一些文件寫入此行的目的是什麼?
此前2015年,行程塑造的員工:
- 訂單。
- 服務任務。
- 旅行證件。
- 報告。
目前,所有的“旅行”的特點在訂單中指定。 “公幹”,“旅行證件”和“報告”的標準形式取消。
確認訂單的行程和執行是:機票,旅遊片,收據支付燃料,報告,註釋,培訓結業證書,合同,清單的談判協議。
這些文件的成分及含量已經有所表現是否達到了旅遊的指定用途。
考慮如何定義商務旅行的問題,對不同類別的員工。
導演
工作第一的企業往往與“旅行”有關。
該公司的董事之旅,作為一項規則,都沒有發出命令,並包含短語“減少與視圖出差......”的順序。
該公司負責人可以去出差,特別是對新興市場的佔領,尋找客戶,合同供應的產品。 在這種情況下會聽到旅遊導演的目的是什麼? 例子:
- 談判與LLC“公司”簽訂合同時;
- 隨著會議的H-骨架“___”________ 20__ G“未來的產品”的參加談判;
- 產品演示“主題1”的公司樣本“大客戶”;
- 商品的展示 ,為公司的“優質客戶”。
該公司的第一人,還可以去另一個城市或國家,以滿足與現有的企業客戶。 對於這種情況,在人事工作的專家已經想出了如何寫在旅行證件行的目的。 例子:
- 對於生產設備有限責任公司“我們的朋友”供應合同的談判;
- 與當年____年下半年JSC“關注”的採購計劃協議。
不時公司的董事發送到其他城市或國家的“公司的一個新的分支的開放。” 所期望的結果的該製劑是可允許的,並在文檔。 然而,在這種情況下,有必要識別和 目標與目標 之旅。 例如:
“我的N-SK正在服務於新單位的組織。
目標:
- 目標市場的研究。
- 測試和僱員對分公司經理的位置聘用。
- 協調工作計劃為一年的分公司的負責人___“。
另外一家小公司,以及專門的頭部 採購部門, 可以去到另一個城市或國家,以購買新設備,進入到對原材料,零部件的供應合同,談判與供應商合作的條款。 在這種情況下,該文件還應正確指定行程導演的目的。 例子:
- 與該公司購買的貨物“的事情”,“合作夥伴”的談判;
- 對於購買的產品合同的訂立“助手”;
- 的“機器”的設備採集;
- 商品“套牢”的有限責任公司“製造商”的檢查樣本。
要不然怎麼可以說出差的第一人公司的目標是什麼? 例子:
- 員工培訓;
- 參加展覽會,研討會和會議“(關係到企業的財務和經濟活動看活動);
- 專業發展;
- 新技術的發展;
- 檢查單元的質量。
銷售經理
從事銷售商品和服務的單位,對服務需求的旅遊目的,作為一項規則,很詳細闡述了。 員工獲得詳細說明以書面形式,用的指示任務需要執行,並已取得了什麼量化指標是什麼。
起初,成為旅遊銷售經理的主要目的。 例子:
- 增加在該地區的銷量;
- 研究市場;
- 談判與潛在客戶。
“偉大”的服務工作分為階段,下面的每一個的通道僱員的書面報告。 常常把這樣的“子”前銷售經理:
- 上門拜訪老客戶,根據訪問日程安排;
- 拜訪潛在客戶,根據會議的計劃;
- 收集營銷部門新的市場信息;
- 逛了逛對手點進行了比較分析。
工程師,生產人員
商務旅行這些類別的員工都是長期性的,因為它們通常與確保機床,自動傳輸線,機器人高效運行。
對於工程師和工人而言,這也是非常重要的,以正確地制定旅行目的的旅行證件。 例子:
- 安裝,設備的調節;
- 對生產線員工負責的培訓;
- 檢查,機器的測試;
- 保修期內的維修,由合同規定交付服務車輛服務№___從“___”__________克;
- 日常維護,設備的預防性維護。
許多工程師與同事交往,並獲得新的實用知識出差發送。 這是此行的一個共同的目的。 例如:
- 交換與設備的開發經驗“強大”。
會計
總會計師去別的城市,測試的會計專家,人員培訓,信息收集的質量,總結了公司的財務和經濟活動。
私人會計師可以去的旅程,以提高他們的技能,與同事交流經驗,參加了會議。
作為此行的目的,可以配製成會計師? 例如:
- 內部審計,檢查會計處理分支的財務和經營的正確性。
可受理和任何其他相應的會計作業指導,旅行目的。 例如:
- 看到了驗收事蹟。
在農業部門的工作人員
農民,農學家,機器操作員,飼養員,禽舍都面臨著需要去出差,也許,更多的時候遠遠超過“城市”的專家。 在農村工作,他們有責任不斷地與“文明”觸摸:買種子,飼料,參觀經濟成果展,結識新技術,並最終將產品賣給城市和個人遊客市場的企業。
按照一個特定的行的目標是農民的行程的所述目的。 例子:
- 購買化肥的;
- 獲得高分辨率的文件;
- 在專業展會的投資項目的介紹;
- 參加會議,交流經驗的農民;
- 專用設備購置;
- 銷售的產品,在美麗的城市;
- 交付托運廠JSC“客戶”。
司機
工人的就業與頻繁旅行相關的另一類 - 它的驅動程序。 他們的職責包括員工,產品,價值和文件傳輸。
具體的問題在於如何在此行的目的的順序書寫。 驅動程序的例子:
- 貨物交付給公司OOO“我們的客戶”(E);
- 交通商務總監;
- 輸送物資,發票的製備。
否則怎麼能“看”駕駛之旅的目的是什麼? 例子:
- 用於購買汽車的維修備件。
- 常規診斷車;
- 交易文檔中的原件交付。
副研究員
科學家,研究人員,專家和不同行業的理論家,中等和高等教育機構的教師出差去參加會議和比賽,交流經驗,獨特的來源研究,參觀展覽和博物館,考古發掘的參與。
- 對於在主題(標題)的科研工作信息的收集。
或:
- 在學習文件原件。
結論
這是沒有必要使用標準的“術語”,這通常說明出差的目的。 實施例有利於僅選擇“合適”的字的過程。 許多員工的經驗證明,這項工作的措辭可以是免費的。
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